Endomarketing

  Para motivar seus funcionários, as homenagens são sempre bem vindas! Essa é mais uma das estratégias de endomarketing, para estimulá-los a continuar dando o seu melhor no dia a dia de trabalho. Isso é bom para o ego do seu colaborador e também da empresa, que tem maior rendimento e a produtividade interna melhorada. Mas as homenagens precisam ser bem pensadas, afinal, um passo em falso pode prejudicar tudo. Por esse motivo, é importante...

  Gestão de negócios, administração e recursos humanos são áreas interligadas e que cada vez mais recebem destaque no meio corporativo, afinal o que mais se busca atualmente é reconhecimento através de inúmeras demonstrações de exaltação dos valores. A competitividade do mercado de trabalho é cada vez mais nítida e garantir que os melhores profissionais façam parte da sua equipe é um grande desafio. Ter uma equipe que realmente vista a camisa da...

  Aumentar a produtividade é um dos pontos do endomarketing que toda empresa deve trabalhar fortemente. Porém, uma das dúvidas mais frequentes é como fazer com que seus funcionários trabalhem muito mais motivados. São muitas estratégias que podem ser utilizadas, mas uma que certamente funciona é a premiação. Quando existe o reconhecimento através de um prêmio, todo funcionário se sente motivado a conquistar e alcançar suas metas. Se você ainda não está convencido...

Se você chegou até aqui, certamente já sabe a importância e as vantagens que as homenagens têm dentro de sua empresa e nas ações de endomarketing. Mas se você ainda tem dúvidas dos resultados dessas ações, vamos te dar alguns motivos para investir nessa estratégia. Quando uma pessoa trabalha motivada e feliz, certamente seus resultados serão muito melhores e o seu dia a dia mais produtivo. E uma das formas de motivar...

Quando estudamos e nos preparamos para o futuro, pensamos que tudo dará certo e que conseguiremos empregos dos sonhos, capazes de nos fazer inteiramente felizes e realizados. Mesmo que seja difícil encontrar o primeiro emprego ideal, a gente nunca para de sonhar. O que mais queremos é ser reconhecidos pelo nosso esforço e vontade ao produzir uma tarefa focado, centrado, objetivando sempre os resultados positivos de dentro da empresa. Por isso que...

  Uma empresa de sucesso tem os melhores profissionais do mercado de trabalho, certo? Para isso, sempre que uma nova vaga é aberta, é importante que a organização conte com um cuidadoso processo de seleção que ajude a descobrir os melhores talentos entre os candidatos. Além disso, é essencial que a empresa invista em treinamento e capacitação. Assim, os colaboradores têm oportunidade de melhorar suas habilidades constantemente. Para que os treinamentos ofereçam resultados ainda melhores,...

Em busca de sucesso e maior produção, muitas empresas acabam pecando ao não trabalhar o endomarketing corretamente. Uma empresa que não cuida de seu marketing interno acaba falhando com seus resultados finais. Afinal, o primeiro passo para o sucesso vem de dentro, não é mesmo? Os funcionários de uma empresa são parte crucial ao buscar por resultados positivos, pois sem o empenho deles, seria muito difícil caminhar a passos largos. Por esse...

  Homenagear os funcionários que apresentam melhor desempenho na empresa é uma ação essencial para manter os seus colaboradores engajados e motivados! Mas como escolher, de forma justa, estes funcionários? Uma maneira eficiente é usar os indicadores de desempenho da empresa como base. Estes são indicadores que ajudam a descobrir os pontos fortes e fracos da empresa, mas também podem ser usados para destacar os seus melhores colaboradores! Veja como: 5 indicadores que podem ser...

  Reconhecer o esforço e o trabalho duro de seus colaboradores é uma das melhores maneiras de motivar uma equipe inteira. Presenteá-los de forma divertida e útil certamente ajudará na criação de uma atmosfera mais leve e feliz no ambiente de trabalho. Quando colaboradores estão motivados e são influenciados por uma atmosfera positiva, o que acontece é maior rendimento, criatividade e, consequentemente, produção. Pensando dessa forma, é importante ter um calendário com o...

  A tradicional confraternização de fim de ano é uma excelente oportunidade para reconhecer o trabalho de quem se destaca na empresa. Se você ainda não sabe porque isso é uma ação importante, aqui vão duas boas razões:   1. Para quem recebe a homenagem, esta é uma prova de que os líderes percebem e reconhecem seus esforços em prol da empresa 2. Esse é um incentivo para que os outros funcionários se...